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《事业激励培训课程》

来源:为本教育  发布时间:2016-10-16 09:16 标签:事业,激励,培训课程

导语:《事业激励培训课程》 一只猎狗在追赶一只野兔。没有追到。结果遭到了野兔的嘲笑。猎狗说:对于我这只是一份工作,对于你却是生命。我已经尽力了,可你是拼命地跑。 激励,导

  《事业激励培训课程》

  一只猎狗在追赶一只野兔。没有追到。结果遭到了野兔的嘲笑。猎狗说:“对于我这只是一份工作,对于你却是生命。我已经尽力了,可你是拼命地跑。” ——激励,导致不同的行动和结果。
  学会激发下属的工作热情和内在潜力的方法和技巧,避免激励的误区。

  【课程大纲】
  一、激励概述
  1.多元化员工队伍的激励,企业从业人员的转变,激励新型劳动力
  2.激励在企业发展中的重要意义
  二、激励的本质、基本形式与方法
  1.激励本质与激励信号
  2.激励的基本形式,物质与精神
  3.建立事业、物质、感情的激励体系
  三、激励原理与原则
  1.马斯洛需求理论、双因素理论、正负激励结合
  2.目标结合原则、按需激励原则、民主公正原则
  四、授权,重要的激励方式
  1.有效授权带来的激励
  2.为什么不授权,如何建立互信
  3.影响有效授权的因素,授权的步骤与激励
  五、事业激励体系
  1.愿景激励,能否多远,给未来
  2.有效的发展策略,给信心
  3.职业生涯规划,定发展
  4.给股份,成为真正事业
  5.一种新式激励:工作内容丰富化
  六、薪酬待遇激励体系
  1.以薪换心,重视薪酬激励
  2.建立以绩效为导向的薪酬制度
  3.公平薪酬待遇的要求,机动奖金的运用
  七、感情激励
  1.情感激励的价值,如何运用情感进行激励
  2.领导者个人魅力和企业文化活动激励
  3.认可是最好的激励,如何鼓励下属
  八、如何策划与实施激励活动
  1.多种激励方案讲解
  2.激励的头脑风暴

  【培训对象】
  总经理、高层管理者、各个部门正副经理、及经理接班人

  【授课方式以及课时】
  授课方式:课程讲授、案例分析、分享交流等。
  授课时间:4课时
  报名时间:即日起开始报名,额满为止(报名人员须提前电话预约)。
  周一至周日,需提前预约。
  联系电话:020-22092525

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